中超的经营出现了一些困难 中超中的球员其实是很多的,每年光给这些球员发薪资,就需要大量的金钱。目前已经有很多的足球俱乐部都发不出工资了,很多足球运动员也已经几个月没有拿到薪资了。中超虽然还不至于发不出薪资,但是在经营上也出现了一些困难。
可能和新的政策,还有目标方面的解决有关系,也有可能是制度方面的原因,导致的再次降薪。在2022年初,中国足协就发布了一个限薪的政策。这个政策规定中国一流的足球运动员的薪资可以达到每年不超过500万,普通球员的薪资每年不能够超过300万。
降薪以后较大后遗症很有可能便是足球教练发展趋势会显得更为艰辛,尽管说出国留学可以赚到大量的钱,但是以现阶段中国球员的能力和水准,又有多少球员可以走向世界呢?并且海外球员的工资水准,彻底是依照你的能力水准也有价值决策的,在金元足球时期,许多中国球员留学,在海外足球队取得的工资全是极低的。
我认为对目前中超来说,降薪应该是件好事。球员降薪之后,俱乐部的负担变低,运营起来不会花费母公司过多财力,也会使得俱乐部更加稳定,降低企业退出俱乐部解散的尴尬局面。对联赛整体运营来说,也会是件好事。
中国足协很有可能再次出台新的降薪令,本土球员最高税前年薪不超过300万。上一次限薪的本土球员最高年薪标准是税前500万,这次直接再砍掉200万。这样的话,球员到手的工资不超过200万。
1、我想奉劝这批国足队员,你们不要太高看自己啊!如果觉得降薪不符合你的身份,完全可以转为自由职业球员,另谋高就去吧,我想即使东南亚的越南、缅甸就算白送,他们都不会用你!因为在你们身上看不到拼搏精神,会带坏其他队友的。
1、据足球报报道,足协正在酝酿第三轮的降薪,男足国内球员的年薪最高标准将降为税前300w,也就是说最终到手的可能只有160-170w之间,目前比较符合男足的现实情况。
2、据相关媒体报道,2022版本的“中超联赛俱乐部财务约定指标”即将发布,在这个被称为最严限薪令中规定中国球员的顶薪为税前300万人民币,外援的工资最高不可超过税前200万欧元,而中超俱乐部每年总投入上限为3亿元,中超如今通过控制球员的薪资真能提高球员的技术水平吗?我觉得这并不能。
3、降薪和投资帽调整目前存在多种方案。最新降薪方案可能是国内球员年薪税前500万人民币,外援年薪税前300万欧元。中超俱乐部的支出限额可能从原定的2021年9亿减少至6亿,并包括青训支出,且这一政策可能持续五年。相应的,投资限额也会相应减少。
4、根据足球报消息,中超联赛在2022赛季可能面临再次降薪,此次降薪将由此前的税前500万元降薪到300万元,交完各种税费和社保之后,球员能拿到手薪水可能只有不到200万元。中超降薪到底对现在的职业联赛好不好?我认为对目前中超来说,降薪应该是件好事。
5、- 违规处罚:超出限额的俱乐部将根据超出比例被扣除联赛积分,最高扣除12分。- 球员限薪:国内球员年薪上限为税前500万人民币,U21球员不超30万人民币,外籍球员不超300万欧元。- 奖金限额:中超和足协杯赢球奖300万元,平球奖100万元;亚冠赢球奖600万元,平球奖200万元。
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